O que não deve ser anotado na carteira de trabalho?

1- Advertências ou suspensões;

2- O motivo da demissão;

3- Atestados médicos;

4- Faltas;
5- Informações sobre processo trabalhista;

6- Informações sobre condições de saúde do empregado.

Qualquer tipo de anotação indevida na CTPS a empresa pode vir a ser condenada em danos morais.